キャリアプラン
WDB工学での5年間を武器に、
自分の未来を選択する
WDB工学の5年プランでは、就業先での実務経験とWDB工学独自の教育プログラムを通じて、
一人前のエンジニアを目指しつつ、将来の選択肢を広げることができます。
WDB工学での働き方が合っている社員には、長期的に安心して働ける環境を提供します。
派遣就業を卒業したい社員は、5年間の研修プログラムで力をつけ、就業先への直接雇用や地元の優良企業への転職を目指すことができます。
WDB工学には多様な選択肢があります。働きながら経験を重ね、あなたの理想のキャリアを実現させてください。
将来の3つの選択肢
「就職してからの目標がはっきりしない」「自分のやりたいことがわからない」と悩みながら就活をしている方も少なくないのではないでしょうか。WDB工学では、5年間で「知識・技術」「ヒューマンスキル」「マネジメントスキル」を身に付けながら、その先で納得のいくキャリアを築くことができます。
地元の
優良企業へ転職

地元へ戻って働く
WDB工学の転職保証プログラム
WDB工学で
技術職を継続

最先端の開発現場で
スキルを高め続ける
就業先へ
正社員として転籍

WDB工学でスキルを磨き、
大手企業の正社員になる
01. 地元の優良企業へ転職

5年間の研修プログラムを経て、スキルや経験が一定以上のレベルに達した社員を対象に、WDB工学が転職を支援する「転職保証プログラム」があります。
転職先は地元の優良企業。職種は技術職。地方の優良企業では、人材の採用や若手技術者の教育訓練が難航することも少なくありません。「生まれ育った土地で働きたい」という社員の希望を叶え、企業の課題を解決することで、価値の高い好循環を生み出します。
- 最終的に地元で働きたい方、地元に貢献したい方
生まれ育った地域の企業に転職し、その地域の発展や活性化に貢献することができます。
幼少期から共に過ごしてきた家族や近隣の方々とのつながりを大切にしつつ、地域に根ざしたキャリアを築けます。
WDB工学で身に付けた技術や経験を活かして、優良企業で即戦力として活躍することができます。
WDB工学の「転職保証プログラム」
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「転職保証プログラム」とは
5年間の派遣就業とWDB工学の教育カリキュラムの受講が完了した社員に、WDB工学が地元の優良企業への転職を支援するプログラムです。
※万が一、転職がスムーズに進まない場合は、決定までWDBグループで業務に従事できるため、収入が途絶えることはありません。
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地元の優良企業を厳選
職場環境が整っているか、経験と業務内容が合致しているか等を鑑み、社員一人一人にとって最良の企業を厳選します。
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転職に向けた支援も充実
転職後も経験を活かして活躍できるよう、充実した研修制度で社員の成長をサポートします。
02. WDB工学で技術職を継続

最先端の開発現場でスキルを磨き、エンジニアのスペシャリストを目指します。WDB工学の正社員としての安定した雇用と、充実した福利厚生で、ワークライフバランスをとりながら長く活躍できる環境が整っています。WDB工学は、社員にとって働きやすい会社であり続けるため、社員の待遇改善に向けた改革を進めています。その一環として、2023年4月に月3万円、2025年3月に月5千円の給与アップを実施しました。これからも社員に寄り添い、社内制度を充実させていきます。
- 開発現場でエンジニアとしてのレベルアップを目指す方
- ワークライフバランスをとりながら、安定して働きたい方
最先端の開発現場で実践的な経験を重ねながら、技術力の向上に注力できます。
残業が少ない就業先が多いため、仕事とプライベートを両立できます。エリアを限定した勤務も可能です。
研修制度等の充実したサポートがあるので安心して長く働くことができます。
03. 就業先へ正社員として転籍

メーカーや公的機関等、就業先の正社員として働く選択肢です。
WDB工学の5年プランでしっかり力をつけ、5年後の転籍を目指します。新卒の就職活動時では入社が叶わなかった企業で就業し、実績を認められて正社員に登用された先輩社員もたくさんいます。
WDB工学からの転籍の場合、就業先や働く環境、一緒に働く人たちのことを知ってから入社することができます。就業先もあなたの人柄や仕事ぶりを評価してオファーするため、「思っていたのと違った」というギャップがなく、理想の仕事に就くことができます。
- エンジニアとしてステップアップしていきたい方、キャリア志向の方
- 仕事の幅を広げていきたい方
- 大手企業の正社員を目指したい方
学生時代の就職活動では入社が叶わなかった企業へ就職のチャンスがあります。
仕事の幅が広がるだけでなく、より責任ある仕事を任される機会が増えます。
役職につく等、キャリアの選択肢が広がることで、年収アップを目指すこともできます。
望むキャリアを実現するための「5年プラン」
5年間で一人前のエンジニアとなれるよう、様々な研修や制度を用意しています。
私たちは、皆さんがどこでも通用する社会人になれるよう、一人一人と向き合い、
それまでの道のりを全力でサポートします。
入社から5年間で力を付ける
エンジニアとして活躍するためには、専門的な知識・技術に限らず、コミュニケーション能力等のヒューマンスキルや、リーダーシップをはじめとするマネジメントスキルも必要です。専門的な知識や技術は就業先で、ヒューマンスキルやマネジメントスキルはWDB工学の研修で身に付け、5年かけてエンジニアとして成長します。
知識・技術

- 就業先での業務、研修
- 自己学習支援制度 等
ヒューマンスキル

- 新入社員研修
- 年次別研修 等
マネジメントスキル

- 能力開発プログラム
- 社内プロジェクト活動